主に人事システム関連プロジェクトに対して、大手コンサルティングファームやSIer出身者をアサインすることで、プロジェクトの成功をサポートします。

神戸大学経営学部卒業
アクセンチュアを経て、HRITSTUDIO株式会社を創業。
前職では、一貫して人事システムの案件に参画し、
PM/PMO・要件定義・設計・開発・テスト・UATサポートを実施。